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档案的年龄比身份证大多少岁退休

2023-07-02 14:32:21
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贵州在线咨询顾问团

2023-07-02 回复

专业分析:

两者年龄不一致的,应以当事人的档案上的年龄为准,办理退休手续。 法律依据: 《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号) 二、规范退休审批程序,健全审批制度 (二)对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

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广东律参律师事务所

职工的档案年龄比身份证年龄大的,以档案年龄为准。对于职工时间的出生认定,采用身份证与档案相结合的方法,身份证和档案上不一致,以档案记录的出生时间为准。

谭鹏飞律师

湖南奋斗者律师事务所

档案年龄大,身份证年龄小,按档案年龄退休。国家法定的企业职工退休年龄是,男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或有害身体健康工作以下称特殊工种的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

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