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2022-03-12 回复
根据法律规定,用人单位有义务为劳动者缴纳社会保险,社保里面包括了养老保险,所以,你可以要求公司为你补缴之前未补缴年限的养老保险。但你要证明你们从06年就存在劳动关系,这就需要你准备好相应的材料,如劳动合同、入职证明、工资单等证明。建议你先以邮寄发函的方式要求公司为你补缴社保,在得不到反馈后,你可以到人力资源和社会保障局投诉,在其责令限期一个月内,公司仍不补缴,你可以据此解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。如果不同意,你可以申请免费的劳动仲裁。建议你马上行动,否则到了退休年龄,用人单位可以以劳动关系终止为抗辩事由,到时候,可能争取相应的权益会比较困难。如需帮助,可致电咨询。
针对单位没有为我们补缴社保,可以去公司要求补交养老保险吗,怎么办?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
单位能补交养老保险。职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
这种情况下属于不得补缴的情况,可以选择在退休时一次性补缴至15年,便于领取养老金。
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