工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（如不认定为工伤），还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议；对复议决定不服的，还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。被认定为工伤后，应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后，就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险，工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的，就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇
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债权人因债务问题依法向人民法院起诉债务人后，法院已经判决，债务人在指定期限内承担偿还义务，债务人无力偿还的，债权人可以申请法院强制执行。尚未判决的，建议债务人积极应诉。任何诉讼都是有风险的，债权人可以起诉，但不能胜诉。建议与债权人协商，以工作收入分期偿还。如果有能力偿还却拒绝执行判决，则可能会被法院以拒绝执行判决罪拘留或者调查，可能会进监狱，但是如果真的没有能力偿还，法院不会作出拘留判决。
如果债务人暂时无力偿还欠款的，建议债务人在约定的还款日期前，与债权人私下协商分期还款、延期还款、减免债务，还可以用物品抵消债务，以避免被起诉。但如果债权人已经提起民事诉讼的，债务人应当积极应诉，如果有能力偿还欠款的，应当积极还款，争取调解成功，如果没有能力偿还欠款的，应当争取让法院判决分期还款或减免还款。在债权人的角度，如果其不同意分期、延期还款或者减免还款的，债权人可以根据已生效的判决书或者调解书，依法申请强制执行债务人的财产。在执行程序中，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产，同时应当保留其生活必需品。
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