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2022-08-30 回复
上班时间工伤认定第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
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天津东方律师事务所
头部缝合五针,是头皮裂伤,遗留瘢痕是不足全身面积1%的,是不可能构成伤残等级的。
张神兵律师
广东律参律师事务所
劳动者在上班时间受伤,如果符合在单位工作时因工负伤;或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的,属于工伤。如果是与工作原因无关的,则不属于工伤。
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