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工作中医疗纠纷的处理有哪些

2023-09-08 14:18:09
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青海在线咨询顾问团

2023-09-08 回复

专业分析:

在实际工作中,医疗纠纷处理:《医疗事故处理条例》规定,医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违及医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗规范、常规,过失造成人身损害的事故。根据其精神,砚山县卫生局和各医疗机构相应成立了医疗事故争议受理办公室,卫生局受理办公室由主管医疗的副局长和医政科成员组成,各医疗机构受理办公室由业务副院长和医务科或科主任2至3人组成,受理办公室人员具体负责监督医务人员的服务工作,检查医务人员执业情况,接受患者对医疗的投诉,向其提供咨询服务。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

医疗纠纷处理途径通常有三种:协商、调解、诉讼 (1)协商是双方当事人在遵循自愿、合理、公平的前提下,通过沟通、商讨来达成一致意见,解决纠纷,数额一般在一万元一下。 (2)人民调解主要是指在第三方(主要是医调委)的组织下解决纠纷,数额一般在一万元以上,一定数额一下。有时还要求进行鉴定。 (3)诉讼是指向人民法院提起诉讼,解决纠纷。当然,协商与调解也不是诉讼的前置程序,当事人可以直接提起诉讼的。

张新仕律师

广东连越(深圳)律师事务所

医疗纠纷的处理方式具体包括:1、受害人首先到医院进行检查,留下必要的证据;2、确认医院发生医疗事故的话,可以向医院里面专门的科室进行投诉;3、如果医院里面的科室投诉无效的的话,可以向当地卫生部门申请医疗事故鉴定,也可以到法院起诉。

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