职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 职工工伤经治疗伤情相对稳定，用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，进行劳动能力鉴定、护理依赖等级鉴定，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗有关（病历）资料。 劳动能力鉴定委员会应当自收到申请之日起60日内，根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》国家标准GB/T 16180—2006作出劳动能力鉴定结论，劳动能力鉴定结论应当送达申请鉴定的用人单位和工伤职工或者其直系亲属，并给职工颁发《职工伤残证》。
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去做伤残鉴定的人员需要带齐身份证、与鉴定有关的完整、原始的病历资料（包括门诊病历和入院记录、手术记录、出院小结等）以及X线片、CT片、MRI片等影像学资料等。与刑事案件有关的伤者必须带司法机关出具的委托书或介绍信，要求交通事故评残的伤者还需带交警出具的交通事故认定书（或调解书）。
申请工伤认定需带材料有：劳动者身份证复印件；用人单位情况；工伤认定申请表；劳动关系证明材料；医疗或职业病诊断证明；病历、检查报告、诊断证明等；二人以上证人证言和证人身份证明；委托他人代理时，须提交授权委托书和受托人身份证明。
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