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员工下班路上出车祸怎么赔偿

2023-08-30 09:45:15
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黑龙江在线咨询顾问团

2023-08-30 回复

专业分析:

职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故应认定为工伤。饭店应为该职工提出工伤认定。2、按《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。3、如用人单位未给职工交工伤保险,则上述费用由用人单位承担。4、如不是在下班回家途中发生的,则不属于工伤

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

在下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。鉴定工伤后公司依法缴纳工伤保险费的,费用从工伤保险基金中支付。公司未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由公司支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。

张神兵律师

广东律参律师事务所

员工下班途中发生交通事故,如果负事故的全部责任或者主要责任,公司就不需要负责任。如果负事故的同等责任,次要责任或者不负责任,公司就应当负责任。根据《工伤保险条例》第十四条的规定,员工上下班途中发生交通事故,如果负事故的全部责任或者主要责任,就不属于工伤,单位就不需要负责任。如果负事故的同等责任,次要责任或者不负责任,就属于工伤,单位就应当负责任。

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