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2022-07-08 回复
在员工负主要责任的情形下发生的交通事故是否能被认定工伤，这个需要结合多个方面来看。 1、需要严格判断是否符合法律规定的认定工伤的标准，那就需要判断事故发生的时候是否正在从事与工作有关的事项。这个是认定工伤的标准，而是否符合这个标准，最后能否认定工伤是由工伤认定部门经过专业判断后作出。 2、需要结合交警部门作出的事故认定书来看，因为是否能被认定为工伤与划分的责任有关，因交通事故而引起的工伤认定，必须是非本人主要责任的交通事故，这是法定工伤认定的条件。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
交通事故的主要责任根据驾驶员行为对事故发生的作用以及过错的严重程度的程度认定。对事故发生的作用以及过错的严重程度大的一方负主要责任，另一方有过错的，负次要责任。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
交通事故主体责任应当根据事故发生的原因确定，对事故发生有因果关系的，那么由造成这次事故的一方承担事故的赔偿责任。而至于具体的情况，则需要根据交警出具的交通事故责任认定书确定。
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