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2020年护理费赔偿标准

2022-03-20 10:15:18
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西藏在线咨询顾问团

2022-03-20 回复

专业分析:

最新的护理费赔偿标准是: 护理费数额是由护理人员的收入状况、护理人数、护理期限、护理级别等要素综合决定的。 1、护理人员的收入状况 ①护理人员有收入的,按照误工费的规定计算。 ②护理人员没有收入的,无论受害人是否实际支付给护理人员以报酬,均统一参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 ③受害人雇佣护工的,其计算方法与第二种情形相同。 2、护理人数 ①护理人员原则上为一人; ②在特定情形下可以多于一人,具体可以参照医疗机构或者鉴定机构的明确意见,确定护理人员人数。 3、护理期限 ①一般原则,计算到受害人恢复生活自理能力时为止; ②受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但是最长不超过二十年 4、护理级别 护理级别是确定护理费数额的另一个重要因素。而护理级别又是由受害人的护理依赖程度和配置残疾辅助器具情况决定的。 生活自理范围主要包括下列五项:(1)进食;(2)翻身;(3)大、小便;(4)穿衣、洗漱;(5)自我移动。 护理依赖程度就是指被护理人对护理人在生活上的帮助的依赖程度。护理依赖的程度分为三级: ①完全护理依赖,指生活完全不能自理,上述5项均需护理者; ②大部分护理依赖,指生活大部分不能自理,上述5项中有3项需要护理者; ③部分护理依赖,指生活部分不能自理,上述5项中有1项需要护理者。

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根据当前我国对工伤赔偿的有关规定,工伤护理费的赔偿标准为大约100元一天,但具体护理费用还是要根据工伤职工所在地的经济发展水平所决定。受到工伤的职工在经过工伤伤残鉴定出伤残等级后,需要后续护理的,生活完全不能自理的,护理费按照当地平均工资标准的一半支付。

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原则上,护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定具体的护理人员人数。

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