几级残疾认定相关法律知识如下： 《工伤保险条例》 第二十一条员工发作工伤，经医治伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力判定。 第二十五条设区的市级劳动能力判定委员会收到劳动能力判定请求后，应当从其树立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或许5名相关专家组成专家组，由专家组提出判定定见。设区的市级劳动能力判定委员会根据专家组的判定定见作出工伤员工劳动能力判定定论;必要时，能够托付具备资历的医疗机构帮忙进行有关的确诊。
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缓刑即对原判刑罚附条件地暂缓执行，如果犯罪人在考验期内遵守一定的条件，原判刑罚就不再执行的制度。其适用的条件： 1、对象：被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子。 2、条件：同时符合下列条件的，可以宣告缓刑： (1)犯罪情节较轻; (2)有悔罪表现; (3)没有再犯罪的危险; (4)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。 3、必须宣告缓刑的对象：满足上述条件的不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑。此处的年龄和怀孕状态均应指判决时的状态。 4、禁止性条件：对累犯和犯罪集团的首要分子不得适用缓刑。
减刑，是指对被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在刑罚执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现或者立功表现，将其原判刑罚予以适当减轻的一种刑罚执行制度。 1、适用减刑的对象是被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在刑法所规定的5种主刑中，除了死刑以外的其他种主刑都可以适用减刑。 2、适用减刑的实质条件。犯罪分子只要在刑罚执行期，认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改或者立功表现，可以适用减刑。具有下列重大立功表现之一的，就应当适用减刑： （1）阻止他人重大犯罪活动的； （2）检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的； （3）有发明创造或者有重大技术革新的； （4）在日常生产、生活中中舍己救人的； （5）在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的； （6）对国家和社会有其他重大贡献的。
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