社保是由用人单位和劳动者共同缴纳的，个人应缴社保由单位在工资中代扣代缴。 缴费基数为本人上年月平均工资，上年没十二个月按实际月计算月平均工资，新参加工作的按劳动合同约定工资，不得高于上年全省平均工资300%，不得低于上年全省平均工资的60%。 缴费比例为：养老保险28%（企业20%，个人8%），医疗保险10%（企业8%，个人2%），失业保险3%（企业2%，个人1%） 工伤保险和生育保险由企业全额缴纳。
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社保缴纳比例如下： 1、养老保险，单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%； 2、医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%； 3、工伤保险单位缴费比例为0.2%、生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费； 4、失业保险单位缴费比例和个人缴费比例均为1%。
1、职工社保：如果单位参加了职工社保，那么社保中养老保险的个人缴费标准是8%，医疗保险的个人缴费标准是2%，失业保险个人缴费标准是0.4%，工伤保险和生育保险个人不缴费。 2、个人身份参保：如果以个人的身份缴纳社保，那么社保中养老保险的个人缴费比例是20%，有四个档次可以选择。医疗保险按照4%的比例缴费。
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