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2022-11-07 回复
如果是在工作地点由于工作原因受伤的，或者在下班途中受到非因本人主要责任的交通事故责任伤害的，可以认定为工伤。建议先与单位协商，由单位为你申报工伤，单位不同意申报的，劳动者及其近亲属可以自行去劳动局申报工伤，然后等工伤认定下来以及伤情稳定后，再到劳动能力鉴定委员会申请劳动能力等级鉴定，根据鉴定的伤残等级要求单位承担相应的工伤责任。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张丽丽律师
劳动者在上下班途中摔伤，如果没有发生交通事故或者受到城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的伤害的，不属于工伤。如果发生上述事故，且劳动者不负主要责任的，则属于工伤。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
如果不是员工的主要责任的，是可以认定为工伤的。如果是因为自己的原因摔伤的，那就不算工伤。
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