数额巨大的,处五年以下有期徒刑或者拘役。(2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。单位人员职务犯罪的数额是反映其行为危害性的主要标准,也是对行为人定罪量刑的主要标准。为确保罚当其罪,应根据全省各地经济水平确定不同的定罪量刑数额标准这个要看具体情况了,职务侵占或者单位人员受贿犯罪,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有、企业或者其他单位的人员:(1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点,数额较大的,可以并处没收财产。构成职务侵占罪的。职务侵占罪,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点,有些地区以2万以上不满40万元为“数额较大”,40万元以上为“数额巨大”;还有些地区以1万元以上不满30万元为“数额较大”,30万元以上为“数额巨大”:《刑法》第二百七十一条,处五年以上有期徒刑
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职务侵占45万属于数额巨大的判罚标准,一般判处五年以上有期徒刑,法律规定公司、企业或者其他单位的人非法占有本单位财产,数额较大的,处有期徒刑五年以下有期徒刑或者拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
还要看其他情节,例如自首、坦白、立功等等。也看律师辩护等多种因素,法官也会行使自由裁量。职务侵占6万多,会被判处五年以下有期徒刑或者拘役。犯罪分子侵占公司的财物达到6万多的,属于职务侵占罪中的数额较大,会被人民法院判处五年以下有期徒刑或者拘役。
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