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仓库物品坏了不给工资怎么办

2023-01-19 14:01:58
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青海在线咨询顾问团

2023-01-19 回复

专业分析:

老板以损坏店内物品为由不发工资,报警了也不行,建议申请劳动仲裁。,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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1、因工作重大失误给予辞退,这点是无话可说的,但是公司要求索赔丢失机器金额的50%是不合理。需要承担责任,但也只是管理责任。 2、管理责任的罚金在一般公司来说最高也就是500元左右。如果丢失事情与你自己无关,你自己可以报案,也要求公司报案处理公司不可能没有一个视频摄像头吧,你有权力要求公司彻查此事,也有权力拒绝承担赔偿责任。

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