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2023-08-19 回复
如果工人在工地干活过程中，非故意行为造成的意外伤害，理应由工作单位负责赔偿；如果工人属于故意而为，那么必须要提供证据证明工人因个人原因导致操作失败，但公司方监督人员已经告知其操作有误，工人拒绝接受意见造成意外伤害的，则工人个人负担全部赔偿的50%以上，公司负担50%以下；如果工人故意而为而公司方监督不力的，或没有告知其存在风险必须停止的，公司方需要承担监管不力的责任。
针对是谁造成工人意外伤害的，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张丽丽律师
打架造成对方轻伤或者聚众斗殴都会判刑，其余情况会进行治安处罚。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
如果对他人没有造成伤害的，一般不构成犯罪，可由公安机关根据《治安管理处罚法》的规定进行处罚。
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