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应届毕业生三方就业协议书违约金合法合理吗

2022-09-29 18:31:56
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甘肃在线咨询顾问团

2022-09-29 回复

专业分析:

应届毕业生三方就业协议书违约金法律规定 有没有明确违约金都不用交。 三方协议,即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 为了维护就业协议书的严肃性和学校的声誉,毕业生与用人单位签订了《就业协议书》后,毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生因特殊原因要求违约,应承担违约责任。已签订《就业协议书》的毕业生,如要违约,需办理解约手续。 1、到原签协议书的单位办理书面同意的解约函(盖单位公章)。 2、向学校毕业生就业工作部门提出书面申请(阐明解约理由),并附上单位及上级人事主管部门审核同意的解约函,交招生就业办。 3、学校毕业生就业工作部门根据有关规定审批换发新的《就业协议书》。

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谢醒梅律师

广西乐铭律师事务所

毕业生就业协议书是三方协议。三方协议不等同于劳动合同。就业协议书是三方协议。就业协议书指的是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式;协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。

张神兵律师

广东律参律师事务所

是的,三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

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