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受到劳动纠纷后怎么维护自己的利益

2022-11-11 18:18:53
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2022-11-11 回复

专业分析:

产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。

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受工伤后这么维护自己利益: 1、用人单位或职工等应按规定向社会保险行政部门提出工伤认定申请; 2、申请劳动能力鉴定; 3、享受工伤保险待遇,包括停工留薪等。

孟金龙律师

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受害者应当及时向公安机关报案。在刑事案件中,受害者应当在受到犯罪行为人的侵害后,应当立即报案,公安机关立案后展开侦查,侦查结束后,提交公诉机关审查起诉,公诉机关认为应当起诉的,应当向法院提起公诉。

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