生育津贴期限： 1、发放生育津贴期间，单位可以不发放工资。生育津贴实际低于工资的，单位应该予以补差。不属于生育津贴领取期间的，单位应该发放工资。 2、生育津贴申领的方式各地不同，有的地方是职工自行办理生育保险备案、申领手续，自行到银行领取生育津贴的。有的地方是单位办理生育保险备案手续，社保中心将生育津贴打在单位账户，由单位进行发放。不过，无论那种方式，办理生育保险待遇报销都有时限的。关于实现问题，应该咨询当地社保机构，当地采用个人自行申报，还是单位办理的方式，再做处理。
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生育津贴单位迟迟不发劳动者可以向当地的劳动保障部门投诉，可以直接向当地仲裁委申请仲裁，如果仲裁裁决之后，单位仍然不支付的，劳动者可以向人民法院申请执行。
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，需要根据用人单位上年度职工月平均工资的标准，让生育保险基金支付给职工。如果职工未参加生育保险的，根据女职工产假前工资的标准，用人单位需要支付给职工。
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