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离职证明需要自己准备吗

2022-03-12 08:43:39
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福建在线咨询顾问团

2022-03-12 回复

专业分析:

员工离职都应该出具离职证明的。与单位解除劳动合同的,其帐户封存5年(含5年)以上或女职工年满45岁,男职工年满50岁的,提供与单位解除劳动关系的文件或《公证书》(携带原件,用A4纸复印一份)。2、与单位解除劳动关系,非本地户口的,提供户口簿(携带原件,用A4纸复印一份)。3、与单位解除劳动关系,到异地工作生活的,需提供异地《长期居住证》或当地派出所出具的长期居住证明和新单位建立劳动关系证明(携带原件,用A4纸复印一份)。4、申请人提取申请书。5、申请人身份证(携带原件,用A4纸复印一份)。6、填写《住房公积金支取申请书》中的单位名称、职工姓名,提取金额先不填写,每页都需加盖单位公章。(注:办理前职工的账户必须为封存状态,若未封存,则先由单位经办人员为职工办理封存手续后再办理提取业务。)

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到民政局办理离婚手续时,必须自带离婚协议书或当场在民政局书写。离婚协议书一般由本人起草或律师起草,一式三份,打印在A4纸上或手写在A4纸上,复印两份。但需要注意的是,这三份协议不能涂改,不能提前签字和注明日期。

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可以。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。

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