由原单位给您出具相关证明并办理报备，需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。 1、单位出具的解聘通知书和相关档案材料。 2、社保局统一格式4联式，失业证明。 3、社保局统一格式一式两份，失业登表。 4、社保局统一格式一份，公司致社保局例行公文。希望我的解答对您有所帮助，如有需要可与我做进一步交流！
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单位开具失业证明并没有什么损失，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。单位失业证明就是离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。
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