针对公司买社保是与单位买一样吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单位缴纳保险是法律规定公司必须给员工缴纳足额的社保，是强制双方法定义务。个人缴纳基本医疗保险和养老保险，属于自愿行为。单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例为：1.养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。2.失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。3.医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。4.工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。5.生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例：1.养老保险费：个人缴纳20%。2.医疗保险费：个人缴纳5%。
不一样。1.退休时间：首先女性参保人员退休领取养老金年龄是有区别的：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。险种：企业社保有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人社保的则没有这三项保险待遇。医疗费用：企业社保的医保卡每月都有一定金额的医疗费进账；个人社保的没有医疗费进账。2.养老保险领取不同。企业社保：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，按月领取基本养老保险。达到法定退休年龄时如果累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，再按月领取基本养老金。如果参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗嘱可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。个人社保：个人缴纳的社保是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度。大部分城市是按年缴费的，不强制缴费属于自愿参保。另外，个人社保除个人缴费外，政府还会给予补贴，个人缴费越多，政府补贴也越多，而且个人缴费和政府补贴全部计入参保人的个人账户。
相关专题
网友热门关注
