在故意伤害案件中，是否构成轻伤，要由公安机关法医根据最高人民法院、最高人民检察院、公安部、安全部和司法部联合公布的《人体损伤程度鉴定标准》进行法医鉴定后才可确定。 根据《人体损伤程度鉴定标准》的规定：轻伤是指使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级。 比如胸部损伤轻伤标准为： 5.6.3轻伤一级 a）心脏挫伤致心包积血。 b）女性一侧乳房损伤，丧失哺乳功能。 c）肋骨骨折6处以上。 d）纵隔血肿；纵隔气肿。 e）血胸、气胸或者血气胸，伴一侧肺萎陷30%以上，或者双侧肺萎陷均在20%以上。 f）食管挫裂伤。 5.6.4轻伤二级 a）女性一侧乳房部分缺失或者乳腺导管损伤。 b）肋骨骨折2处以上。 c）胸骨骨折；锁骨骨折；肩胛骨骨折。 d）胸锁关节脱位；肩锁关节脱位。 e）胸部损伤，致皮下气肿1周不能自行吸收。
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工伤保险赔偿包括伤残津贴补助加一次性伤残津贴补助金，其中伤残津贴补助标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。一次性伤残补助金是按伤残等级计算的，一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资的标准来赔付的，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
故意伤害轻伤赔偿标准为：故意伤害他人，导致他人人身损害的，应赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
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