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工伤六级伤残一次性医疗补助金和伤残就业补助金

2022-03-11 10:15:02
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北京在线咨询顾问团

2022-03-11 回复

专业分析:

一次性伤残补助金:16个月的本人工资(工伤保险基金按伤残等级一次性支付)伤残津贴:本人工资的70%(保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作;难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。)。解除或是终止劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金(60个月本地区上年度社平工资)和伤残就业补助金(14个月本地区上年度社平工资)。如有其它疑问,欢迎来电或是当面咨询。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

根据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,其中一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

章法律师

广东律参律师事务所

以劳动关系解除或者终止时成都市上年度职工月平均工资为基数,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金为8个月,用人单位支付一次性就业补助金为18个月、用人单位没有参加工伤保险的,均由用人单位支付。

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