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自动离职是指职工擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以单方面解除劳动合同：规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；其他。
在我国劳动关系解除的法律概念为当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动关系消灭的行为。劳动关系的解除方法：用人单位与劳动者协商一致解除；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除；劳动者存在过失性辞退情形，用人单位单方面解除；其他。
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