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九级工伤是怎么赔偿

2023-04-15 17:09:51
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吉林省在线咨询顾问团

2023-04-15 回复

专业分析:

根据《工伤保险条例》第三十四条规定,由工伤保险基金按月发给经劳动能力鉴定委员会确认的需要生活护理的工伤职工生活护理费。例如,按国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014规定,九级伤残的定级原则是“器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍”,无生活自理障碍,是不需要护理的,没有生活护理费。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

九级工伤不严重,属于法律规定的比较轻微的一级一共分十个级别,一级最重,十级最轻。 但只要构成伤残,就比一般的轻微伤害严重。 工伤九级的赔偿标准是: (一)工伤医疗费用。符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金中全额支付; (二)康复治疗费。工伤职工需要进行康复性治疗的,须由协议医疗机构提出意见,并报经办机构确认; (三)停工留薪期工资; (四)住院伙食补助费。工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费直辖市、副省级城市和省会城市:25元/天/人;其他地区:20元/天/人; (五)一次性工伤医疗补助金。根据工伤职工伤残等级确定,按照统筹地区上年度职工月平均工资的固定月数计算,在解除或者终止劳动关系时一次性支付。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

职工被专业机构人员鉴定为九级伤残的,可以享受该伤残等级的工伤保险待遇,比如职工能够领取一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金以及伤残就业补助金等。除此之外,职工还可以领取由所在单位按月支付的停工留薪期工资,职工在住院医疗期间也可以享受住院伙食补助费、交通费、食宿费等的待遇。

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