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员工不交失业金是怎么回事

2023-08-17 11:14:04
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河北在线咨询顾问团

2023-08-17 回复

专业分析:

员工可以申请劳动仲裁,要求单位支付解除劳动关系的经济补偿。但是失业金是不能申请的,失业金的领取时需要员工达到领取条件就可以领取的。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

失业金退回的情况有:劳动者已经重新就业,但是发放失业金的部门仍然发放失业金,劳动者就需要退回多领取的失业金。因为劳动者再次就业,就说明不满足失业保险金领取的条件,不能领取失业金。

张神兵律师

广东律参律师事务所

失业保险只能企业为员工缴纳,在员工入职与公司签订劳动合同时就应该缴纳。除了失业保险,还有养老保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。这五险合称社保,是国家强制要求企业为员工缴纳的保险。如果企业没有按照国家规定给员工缴纳保险,员工可以去劳动仲裁部门进行投诉。

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