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工伤认定范围是什么

2022-03-05 17:15:30
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上海在线咨询顾问团

2022-03-05 回复

专业分析:

工伤认定范围:n1、从业人员有下列情形之一的,应当认定为工伤:n(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;n(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;n(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;n(4)患职业病的;n(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;n(6)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;n(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。n2、从业人员有下列情形之一的,视同工伤:n(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;n(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;n(3)从业人员原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。n应该是可以认定为工伤的。需要去劳动部门工伤认定。

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广东律参律师事务所

工伤鉴定条件是: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

李土金律师

广东朗仁律师事务所

工伤认定范围如下:工作时间和场所;工作时间前后在工作场所;履行工作职责而遭受意外伤害的;职业病;下落不明的;上下班途中;其他情形。

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