社保公司和个人按照各自承担的比例缴纳，社保承担比例会随着政策法规的变动而调整，具体可以到当地社保中心咨询了解。养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0。8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。
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社保个人和公司缴费比例是：养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%医疗保险，由企业和员工共同缴纳，具体的缴纳比例因地方不同比例也不同；失业保险，由企业和员工共同缴纳，具体的缴纳比例因地方不同比例也不同；工伤保险，由企业自己缴纳，缴纳比例根据使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况确定；生育保险，由企业自己缴纳，具体缴纳比例要看国家的规定。
1.养老保险：公司缴20%，个人缴8%，2.失业保险：公司缴1.5%，个人缴0.5%，3.工伤保险：公司缴1.0%，个人不缴；4.生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；5.医疗保险：公司缴10%。
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