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私人老板没签合同工伤应该先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。向人社部门申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
私人老板工伤认定流程为： 1、在职工发生事故之后，立即将其送往医疗机构； 2、在伤害发生后30日内向社保部门提出工伤认定申请； 3、提交相关材料，有社保部门对相关材料予以审核调查； 4、社保部门经过调查之后作出工伤认定的决定。
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