在公司上班，公司少交社保怎么办-法师兄

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2022-03-19 回复

专业分析：

缴纳社会保险费是用人单位的法定义务，用人单位未交或少交社保时：【1】如果未交社保，您可以解除劳动合同并获得相应的经济补偿金，如果少交社保，您可以要求补缴；【2】您可以向社保局反映，要求社保部门督促用人单位为您补缴；【3】用人单位应承担您少得或者未得的社会保险费用；【4】如果因为用人单位的原因导致您无法享受社会保险待遇的，您有权要求用人单位赔偿损失。即使您同意不交社保也是无效的，用人单位必须为劳动者缴纳社保，这是法定义务。

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如果说自己已经不在工作单位工作了，那么自己的社保是需要正常的进行转移，因为只有正常的转移社保关系之后，才可以正常的续交自己的养老保险，或者说医疗保险的缴费年限。说如果没有找到新的工作单位，那么我们也依然可以转移到自己户籍所在地的社保局，然后以个人灵活就业的形式来进行参保，因为灵活就业的形式参保的职工养老保险，他跟我们企业在职职工所参保的职工养老保险是完全一致的，他们二者之间都是可以相互累计缴费年限的。

在公司上班多久交社保

张神兵律师

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用人单位应当自用工之日起30日内为职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

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