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没有社保没有加班费的劳动者怎么办?

2023-03-04 00:32:35
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江西在线咨询顾问团

2023-03-04 回复

专业分析:

用人单位没有为其缴纳社保和支付其加班期间的加班费的,劳动者需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料以及考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等,只要劳动者有相关的证据,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费以及为其补缴其社保。

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要知道别人有没有起诉的,当事人可以通过以下方式查询: 1、直接到法院申请查询。 2、会收到法院传票,一般负责案子的法院书记员,在邮寄传票前会先用固定电话,打给被告核实收件地址,在被告住所地起诉的有时会电话通知被告到法院领取文件。 3、会收到起诉的短信通知,上面有案号、开庭时间、受诉法院名称和起诉案由,开庭时间。 4、打电话到法院报上姓名和身份证号码查询是否被起诉。

章法律师

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可以到当地检察机关查询有没有批捕行为。公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。公安机关逮捕人之后,除无法通知的以外,应当在逮捕后二十四小时以内,通知被逮捕人的家属。

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