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劳动者租房，房租超出家庭工资收入的规定比例的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。 劳动者申请提取住房公积金余额的，所在单位应当予以核实并出具提取证明，持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记。单位不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
公租房不可以转租或出租。根据《公租房管理办法》，承租人有下列行为之一的，应当退回公共租赁住房： (一)转借、转租或者擅自调换所承租公共租赁住房的； (二)改变所承租公共租赁住房用途的； (三)破坏或者擅自装修所承租公共租赁住房，拒不恢复原状的； (四)在公共租赁住房内从事违法活动的； (五)无正当理由连续6个月以上闲置公共租赁住房的。承租人拒不退回公共租赁住房的，市、县级人民政府住房保障主管部门应当责令其限期退回；逾期不退回的，市、县级人民政府住房保障主管部门可以依法申请人民法院强制执行。
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