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七级工伤赔偿标准要求

2022-09-03 09:22:56
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青海在线咨询顾问团

2022-09-03 回复

专业分析:

七级工伤赔偿标准: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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李方勇律师

北京市京师(深圳)律师事务所

七级工伤赔偿标准为:一次性伤残补助金为13个月本人工资;解除劳动关系时,伤残就业补助金(单位支付)15个月本人工资;解除劳动关系时,工伤医疗补助金(基金支付)15个月本人工资;工资福利待遇:在停工留薪期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月发放,但停工留薪期一般不超过12个月;住院伙食补助:由工伤保险基金支付费用。

唐玉娟律师

广东国凡律师事务所

一般来说,因为工伤遭受七级伤残的员工可以领取一次性伤残补助金,赔偿金额是十三个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满,或职工本人提出解除劳动、聘用合同的,工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,单位支付一次性伤残就业补助金。

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