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企业人员渎职罪法律依据是什么如何处罚

2022-05-09 20:17:14
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海南在线咨询顾问团

2022-05-09 回复

专业分析:

我国刑法第一百六十八条明确规定:国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。 国有事业单位的工作人员有前款行为,致使国家利益遭受重大损失的,依照前款的规定处罚。 国有公司、企业、事业单位的工作人员,徇私舞弊,犯前两款罪的,依照第一款的规定从重处罚。

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张涛律师

北京盈科(杭州)律师事务所

企业人员渎职判渎职罪。根据规定,国有公司、企业工作人员因严重不负责任或者滥用职权造成国有公司、企业破产或者严重损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;给国家利益造成特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。国有事业单位工作人员有上述行为,给国家利益造成重大损失的,依照上述规定处罚。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

“国有企业渎职罪处三年以下有期徒刑或者拘役。只有由于企业直接负责的主管人员的徇私舞弊行为造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失(国有公司、企业的工作人员)、致使国家利益遭受重大损失(国有事业单位的工作人员)时,才构成本罪。”

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