根据公司法第一百八十三条的规定，人民法院判决解散公司，应符合以下条件： 一、公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，主要包括公司陷入僵局和欺压行为两种情形 公司僵局一般是指因股东或董事间矛盾激烈或发生纠纷，且彼此不愿妥协而处于僵持状态，导致公司机构无法有效召集，或者即使能够召集也因任何一方的提议都不被对方接受和认可，无法达成有效决议，使公司陷入无法正常运转甚至瘫痪的事实状态。欺压行为则一般是指公司控股股东或实际控制人正在或将以非法的、压制的方式行事，使公司财产的管理或处分显著失策，危及公司存立等情形。 二、提起诉讼的股东用尽了其他救济手段，通过其他途径不能解决公司僵局或欺压行为 这里的其他救济手段，应主要是指公司内部的救济手段，即原告应当用尽公司法赋予的股东权利，穷尽公司内部自力救济，仍不能解决僵局或者欺压问题的情况下，才可选择诉讼的手段。起诉时，原告股东应向法院提交其行使股东权利解决纠纷或自行协商未果的证据。 三、原告应是持有公司全部股东表决权10%以上的股东 可以是一个股东，也可以数个股东合计持有10%，以起诉之日为准。
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公司被起诉处理如下：仔细阅读原告提交的诉状；准备一份简要的案情说明；确定关键书面文件和证人；公司内部的诉讼证据保留；需要了解案件情况和进展；确定诉由是否在公司投保范围之内；选聘外部律师，除非公司决定所有诉讼案件都由法务部自行代理；案件能否直接和解，或者用其他方式迅速解决。
公司在经营过程中难免会遇到各式各样的问题，如果公司被起诉了，将面临什么又该如何应对呢?首先要判断公司是否真的被起诉。一般而言公司被起诉是指有原告到人民法院对公司提起诉讼，人民法院应当在立案之日起五日内向被告发送起诉状副本。公司收到法院邮寄的起诉状副本或传票后，能够确定确实存在被起诉了。对于公司而言被起诉有几种结果，有利的结果包括，原告撤诉、和解或调解、公司胜诉，不利的结果是公司败诉。调解或败诉都面临着公司要履行法律文书所确定的债务。公司在收到法院的材料后，应先行对起诉状中的内容予以初步核实，是否真实存在，如果材料中没有包含证据的话，可以联系办案法官获取原告在起诉时所提交的证据。依照规定，公司作为被告应在收到起诉状副本15日内提出答辩，当然也可以在开庭时提出答辩。完成材料获取后，建议公司带着咨询可靠的律师，以判断案件的大致情况，是否能够为公司争取更有利的结果。
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