针对公司拖欠工资多长时间以内可以举报,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不能够拖欠员工工资。用人单位应当按照劳动合同上约定的工资发放日支付劳动者的工资;且该约定不得违反“按月支付”的原则。若超过时间未发放的,即属于拖欠工资,为违法行为。
公司拖欠工资一天就可以起诉。一般情况下可能每个公司都会有资金周转不灵活的情况下,在规定的时间发放不了工资可以先跟劳动者解释,一般劳动者都是会理解的,但是不跟员工说明也不发放的,员工是可以申请劳动仲裁的。
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