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子女离婚后如何规定抚养费的具体标准?

2022-09-26 18:08:59
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澳门在线咨询顾问团

2022-09-26 回复

专业分析:

对于有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。工资总额的计算,应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。其次,对于无固定收入的,抚育费的数额可依据其当年总收入或其所处同行业的平均收入。如农民给付的抚养费的标准一般不低于当地平均水平。个体工商户、专业承包户、私营企业主的子女抚养费,应根据其经营状况和实际利润给付。对一方无经济收入或者下落不明的,可用其财物折抵子女抚育费。

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夫妻双方协议离婚后,孩子的抚养费可按以下标准支付: 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 3、有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

离婚后子女抚养费标准的规定有: 1.抚养费的数额,根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定; 2.有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付; 3.无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十的比例给付。

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