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劳务派遣和临时工区别

2023-02-15 16:57:53
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新疆在线咨询顾问团

2023-02-15 回复

专业分析:

劳务派遣单位根据用工单位的要求为其选拔、派遣劳动者,由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系,负责其工资支付、办理社会保险等日常管理性事务,而用工单位实际的使用劳动者并向劳务派遣单位支付服务费用。临时工是计划经济时期的概念,是与固定工、合同工相对应的一种用工形式,一般是指使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

劳务工和劳务派遣工的区别为:劳务派遣工是与劳务公司签订劳动合同,由劳务公司管理,派遣到用人单位工作的一种用工形式,其劳动关系属于劳务公司。而劳务工是与用人单位签订劳动合同,其劳动关系属于用人单位。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

1.福利劳动派遣工有退休金和最低工资,临时工是没有的。 2.劳动合同劳务派遣工是派遣公司签订劳动合同的员工,临时工是企业请来顶替的人。 3.工资发放单位:劳务派遣的员工工资由用人单位发给劳务派遣公司,然后再由劳务派遣公司发给员工,临时工的工资是由用人单位企业发。

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