您的意思是出现工伤事故了，当时并没有进行工伤认定，而是直接私下协商解决了。n您可参照《工伤保险条例》n第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。n用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。n按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。n用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。n工伤认定决定书下来之后，您可以继续申请劳动能力鉴定，评定伤残等级。n
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不管是工伤发生后还是工伤治疗好后，超过一年不能做工伤鉴定了。 自发生工伤之日起，用人单位应当在三十日内申请工伤认定，用人单位不申请的，受工伤的职工可以在一年内申请工伤认定，超过一年的，不可以申请工伤认定了。 但是可以以人身损害为理由提起诉讼，要求单位按照人身损害的赔偿标准进行赔偿。
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可以到劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定没有规定期限，但在实际操作中早些鉴定对被鉴定人有利，伤情相对稳定后就可以去进行鉴定。如果自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可以向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。
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