如果是劳动者主动提出辞职,没有补偿,一般辞职就会停缴。 如果是公司提出,需要一些辞退通知什么的,而且还有按合同上写的工资数额补偿你,一年补一次,到合同期限为止。 至于社保关系有两种办法:一是你去人才办理个人存档,同时委托人才替你缴纳社保(这可以延续你的社保不间断,但至少要委托缴纳半年才行);二是你先别管社保,等找到新单位再继续交,中间间断的可以与新单位协商,你自己出钱单位给你做补缴(这种办法补缴需要你出很多钱,因为单位承担部分比例很高的,感觉不值得)。
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个人参保如果是近期中断三个月内可以补缴,超过三个月就不可以补缴。单位忘记缴纳的都可以补缴不受时间限制,但是单位补缴要缴纳滞纳金,滞纳金算法一天万分五。
社保暂停缴费并不是停保了,停保指不再由一家单位为参保人缴纳社保,简单来说就是办理停保,指注销参保人账户,清算社保账户,参保人可以领取个人医保账户余额和个人养老金账户余额,同时注销参保人的参保记录,自动停保只会发生在该月截止缴费后,参保人仍未缴纳社保费时,社保断缴会影响次月的医疗报销待遇。
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