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工龄与退休工资不一致怎么办?

2022-04-22 18:58:19
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天津在线咨询顾问团

2022-04-22 回复

专业分析:

仅凭工龄和退休时间无法计算应享受多少基本养老金养老金计算涉及到退休时统筹地区上年度职工平均工资、当事人缴费年限、退休年龄、退休时个人账户余额、历年缴费基数、当地历年社平工资等诸多因素,每个人情况不一样,其养老金自然有很大差别的。 当前,企业职工退休基本养老金有基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金构成: 基础养老金=退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%; 个人账户养老金=个人账户储存余额/计发月数; 过渡性养老金,按所在省、直辖市、自治区规定计算。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

退休工资跟工龄有关系,工龄越长你所能获得的退休工资也越多。除此之外,工龄还与退休的众多工资待遇有关,如退休金、养老保险等。国家推行多工作、多缴费、多得养老金的激励机制。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等;公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。

章法律师

广东律参律师事务所

只要工作了并且按时交纳社保不中断,那么社保缴费年限和工龄是相同的。工作了没有按时交纳社保或者社保中断,则工龄大于社保缴费年限。当遇到社保缴费年限与工龄不符时,劳动者可向用人单位了解是否为自己缴纳社保,若用人单位未按规定缴纳社保,则用人单位属于违法行为,劳动者可依法向当地劳动部门进行劳动仲裁进行索赔。

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