社保缴费=缴费比例*缴费基数。 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数; 职工工资在300%-60%之间的，按实申报。 企业养老保险缴费比例是28%，其中单位承担20%，个人承担8%。
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社保缴费=养老保险缴费+医疗保险缴费+失业保险缴费。各保险缴费比例如下： 1、养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%； 2、医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%； 3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%； 4、工伤保险：单位缴纳比例0.5%，个人不缴费； 5、生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费。
社保缴费计算公式：一般是按照单位16%，个人8%的比例缴纳，因为现行社保政策是各省市统筹，还没有全国统筹，所以每个人因为所在地区不同社保缴费比例等各方面也有所不同。
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