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2023-04-26 回复
得看事故具体造成的损害后果有多大，如果没有造成人员死亡，而且你开车是在从事雇佣活动或者工作的话，那么相应的赔偿责任由雇主承担，如果你对事故的发生有重大过错的话，那么你要与你的老板对最终的损害后果承担连带赔偿责任，你老板也有权利向你追偿。法律依据：《人身损害赔偿司法解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
刘伟长律师
广东天穗律师事务所
给老板开车出了事故的，如果存在雇佣关系，司机存在故意或者重大过失，司机和老板承担连带赔偿责任，老板赔偿后可以向司机追偿。如果既不属于雇佣关系也不存在故意或者重大过失的，则司机不承担赔偿责任。
章法律师
雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
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