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2023-06-07 回复
二级工伤保留劳动关系，退出工作岗位。也就是说单位和职工要按照伤残津贴数缴纳基本医疗保险费，单位不能把你辞退了，你不需要工作，单位要一直给你交社保。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的单位补差。 每年工伤保险基金会把伤残津贴和生活护理费待遇进行调整，如果是单位支付这两个金额的，每年也要跟着工伤保险的待遇适当调整。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
汪世龙律师
上海靖予霖(南京)律师事务所
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，二级伤残为25个月的本人工资。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，二级伤残为本人工资的85%。（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
1、一次性伤残补助：25个月的本人工资； 2、按月支付伤残津贴：本人工资的85%。
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