(因工死亡待遇)从业人员因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资。(二)供养亲属抚恤金按照从业人员生前本人工资的一定比例发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。其中，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡人员生前本人工资。(三)一次性工亡补助金标准为从业人员因工死亡时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。工伤人员在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。致残一级至四级的工伤人员在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第一项、第二项规定的待遇。供养亲属的具体范围，按照国家有关规定执行。
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现场伤亡赔偿标准是职工因工作死亡，其近亲属应当领取丧葬补助。工伤保险基金的赡养亲属抚恤金和一次性工伤死亡补助，按照下列规定执行：丧葬补助是统筹区域内职工6个月的月平均工资。亲属养老金是以职工本人工资为基础，提供主要生活来源，无报酬第三，一次性死亡津贴标准是去年中国城镇居民人均可支配收入的20倍。如果员工受伤，将得到医疗费用、住宿、营养等补贴。
1、丧葬费：标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金：标准为配偶，每月按工亡职工本人月工资的40%；其他亲属，每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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