针对在工地上受伤骨折怎么赔偿没有签劳动合同怎么办, 可以解除劳动关系,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果认为的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合的月工资和工作年限来判断与单位协商索赔。
没签劳动合同解除劳动关系的方式是虽然没有签订劳动合同,但在该单位工作,与用人单位已经形成了事实上的劳动关系,应当提前30天向用人单位提出申请,解除劳动关系,办好有关的交接手续。
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