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2022-07-15 回复
用人单位为未劳动者缴纳社保的，劳动者受伤的，如果是属于在工作的时间内受伤的，劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门进行工伤认定，只有认定为工伤的，等病情稳定以后，在到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定，只有鉴定为伤残等级，才可以要求用人单位按照伤残等级进行一定的赔偿。 工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金（个月本人工资）、一次性就业补助金（根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、一次性医疗补助金（根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资（根据劳动能力鉴定结论通知书确定）、伙食补助费、护理费、交通费等。
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丰培铭律师
天津东方律师事务所
强制执行是要对方有钱或者财产才可以执行的，对方都没有财产，你的钱怎么能要回来。
周智律师
湖北九凯律师事务所
社保未交满15年，然后人死了，亲属可以领取丧葬补助金和抚恤金，具体如下：社保未交满15年，交费人不幸死亡，除将个人账户部分予以退还，还可向社保局申领丧葬补助费；如死亡时还有需要供养的直系亲属，还可申领抚恤金。
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