针对虚假劳动合同补缴社会保险的法律责任,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
《劳动保障监察条例》第二十七条,用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额一倍以上三倍以下的罚款。 《社会保险法》第八十六条,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
当事人签订虚假合同,损害国家、集体或者他人利益的,合同应认定为无效。从民事方面来说,依虚假合同所取得的财产应当返还。作为当事人,如果发现自己签订了虚假合同,可以向对方主张民事赔偿责任,要求对方赔偿在订立合同过程中给自己一方所造成的损失。如果对方涉嫌构成犯罪的,那么,签订虚假合同的一方还需要承担刑事责任。如虚假签订合同的一方是以非法占有为目的,则其行为很可能会触犯到刑法,涉嫌犯罪。如果我们发现对方与我们签订了虚假合同,建议根据具体情节分析,最好立即报警处理。如果最终追究的是对方的刑事责任,则有可能是诈骗罪、贷款诈骗罪、合同诈骗罪等等。被追究刑事责任的,并不能免除其民事赔偿的责任。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询