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被非法占用工厂资源的员工精神损失如何赔偿

2023-06-03 11:25:00
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澳门在线咨询顾问团

2023-06-03 回复

专业分析:

精神损失费法律上定义为精神损害抚慰金。依据《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制第二百三十八条非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。第二百四十五条非法搜查他人身体、住宅,或者非法侵入他人住宅的,处三年以下有期徒刑或者拘役。公司的行为显然属于违法行为。相关的赔偿依据《赔偿法》第二十六条侵犯公民人身自由的精神损失费怎样计算,每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。第二十七条侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费,以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍;精神损害赔偿依据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》

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工伤赔偿精神损失费是没有规定的。工伤赔偿的项目中是没有精神损失费的,但是可以通过当事人双方的协商赔偿精神损失费。精神损失赔偿指的是因为当事人的人身权受到了侵害,使得其人格权益及身份利益受到了损害或者是遭受了精神的痛苦,受害人本人可以要求通过赔偿金的方法对其救济及保护。精神损害赔偿的法律性质是财产赔偿责任,该赔偿具有抚慰和惩罚的功能。

晏华明律师

广东普罗米修(光明)律师事务所

精神损失费赔偿标准如下:1、公民身体权、健康权遭受轻微伤害,不支持赔偿权利人的精神抚慰金请求;2、公民身体权、健康权遭受一般伤害没有构成伤残等级的,精神抚慰金的数额一般为1000元至5000元;3、公民身体权、健康权遭受的伤害已经构成伤残等级,精神抚慰金的数额可以结合受害人的伤残等级确定,一般不低于5000元,但不高于80000元;4、造成公民死亡的,精神抚慰金的数额一般不低于50000元,但不高于80000元; 案件有其他特殊侵权情节的,精神抚慰金的数额可以不按上述标准确定。受害人自身有过错的,应按其过错程度减少精神抚慰金数额。

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