特色服务
法律大讲堂
用户中心
辽宁在线咨询顾问团
2022-08-08 回复
根据《工伤保险条例》规定，职工在在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中，受到机动车事故伤害的都属于工伤。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定，劳动者因工伤事故受到人身损害，按《工伤保险条例》处理;因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，劳动者可请求第三人承担赔偿责任。目前两个都可以主张，但是医药费以及误工费不得重复主张。交通事故当然是向肇事方和保险公司主张，工伤则向单位主张。建议先去申请工伤认定
针对劳动者受到伤害赔偿与工伤人身损害赔偿，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
可以要求按照人身损害赔偿标准进行赔偿，赔偿项目有医疗费，住院期间伙食费，误工费，护理费，营养费，交通费等，经鉴定构成伤残的还可索赔伤残赔偿金，具体数额以实际损失为准。
孟金龙律师
我国对人身损害赔偿与工伤赔偿的赔偿主体的竞合没有给出明确的规定，但在实际处理案件的过程中受害者必然倾向于得到更多的赔偿。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.01.08
2022.03.21
2022.07.29
2022.03.24
2022.07.30
网友热门关注
1,506人已观看
2,072人已观看
赔偿工伤和劳动者的人身损害
工伤赔偿与人身损害赔偿有什么区别，工伤赔偿和人身损害
270人已观看
134人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
